Glas Henrich setzt sich für den Zusammenhalt in der Gesellschaft ein und möchte im Rahmen dessen, was ein Kleinbetrieb leisten kann, dem Auseinanderdriften in eine 2-Klassen-Gesellschaft entgegen wirken. Deshalb setzen wir uns für eine Stärkung des Bildungssystems vor allem für benachteiligte Kinder und Jugendliche ein und unterstützen Kindergärten, Schulen und andere Bildungseinrichtungen in verschiedenster Weise durch Materialspenden, bei Festen und Jubiläen oder durch eine unentgeltliche oder vergünstigte Handwerksleistung.

Wir bieten Betriebsführungen für Schulklassen an, führen Praktika durch und informieren in vielfältiger Weise über die Möglichkeiten eines Berufseinstiegs im Handwerk oder anderswo.

Wir laden jeden Lehrstellenbewerber zu einem Vorstellungsgespräch ein, auch wenn die Bewerbung unvorteilhaft geschrieben und wir keine Stelle mehr zu besetzen hätten und geben ein ehrliches Feedback, was er/sie beim nächsten Vorstellungsgespräch besser machen kann. Wenn möglich, vermitteln wir Bewerber zu einem Kollegen.

Glas Henrich hält einen engen Kontakt zu den kommunalen Einrichtungen und der Verwaltung in den Städten und dem Landkreis und gibt fachliche Beratungen bei komplizierteren Reparaturmaßnahmen oder Sicherheitsbeurteilungen zu Glas, um preisgünstige und sinnvolle Lösungen zu finden.

Glas Henrich ist Gründungsmitglied der Umweltallianz Hessen, Mitglied der Initiative Faires Handwerk, Unterzeichnerin der Charta „100 Unternehmen für den Klimaschutz“, Mitglied im Förderverein der Glasfachschule als Landesberufschule und Mitglied des Arbeitskreises CSR für verantwortungsvolle Unternehmensführung Wiesbaden.

Unterstützt werden Verbände, die sich auch dem Gemeinwohl verpflichtet sehen, in Form von Mitgliedschaften in der Glaserinnung Frankfurt und der Tischlerinnung Taunus, Fördermitglied im Technischen Hilfswerk Ortsverband Hofheim, Engagement im Landesinnungsverband und im lokalen Gewerbeverein IHH.

Als sozialer Arbeitgeber steht Glas Henrich für ein faires und vertrauensvolles Miteinander zwischen der Belegschaft und der Geschäftsführung.

Das bedeutet unter anderem: Keine Überwachungssoftware auf den Bürorechnern, keine Kameraüberwachung der Mitarbeiter; kein Tracking der Firmenfahrzeuge, Vertrauen in die Kompetenz der Mitarbeiter bei ihrer Arbeit und weitreichende eigene Entscheidungsbefugnisse. Beispielsweise dürfen sie jede Montage abbrechen, wenn sie diese als zu gefährlich erachten und weitere Hilfsmittel, wie Gerüste, Hebehilfen usw. und/oder weiteres Personal anfordern, auch wenn dies in der Kalkulation nicht berücksichtigt wurde.

Fairer Umgang mit Geld: Faire Entlohnung, faire Preisgestaltung gegenüber Kunden. Preisnachlässe bei Standard-Reparaturverglasungen für gemeinnützige Vereine und Unternehmen, Schulen, Kindergärten, Kirchen.

Glas Henrich tätigt keinerlei Spekulationsgeschäfte, hält dafür jedoch Anteile bei Bürgergenossenschaften, wie der Solarinvest Main-Taunus.

Seit 2015 tätigt Glas Henrich seine Bankgeschäfte bei der sozialökologischen GLS-Bank.

In einer globalisierten Welt, in dessen System die reichen Länder auf Kosten anderer immer mehr materielle Güter anhäufen (verbunden mit Müllproduktion und Ressourcenverbrauch) sieht Glas Henrich eine besondere Verantwortung für die Menschen in den ausgebeuteten Ländern.

Erstmals 2009 zum 75-jährigen Betriebsjubiläum wurde eine Solaranlage für eine Landwirtschaftsschule in Burkina Faso im Wert von 8500,- € gespendet, die Diesel betriebene Wasserpumpen ersetzt und Licht für Alphabetisierungsmaßnahmen in den Abendstunden liefert.

Es folgten Solarprojekte auf 3 Schuldächern in Burkina Faso 2010, 2013, 2018.

2021 wurden mit einer Großspende 2 Solardörfer in Uganda durch die Stiftung Solarenergie realisiert.

Weitere Unterstützungen erfolgten 2011 gegen die Hungersnot in Ostafrika, 2012 ein Windenergieprojekt in Senegal zur Ernährungssicherung durch Ressourcenschutz, 2014 Stopp den Wasser- und Landraub, 2016 Projekt zur Gewaltprävention, 2017 Unterstützung der Initiative Stopp den Wasserraub, 2018 Einrichtung Weltladen Hofheim, 2019 Spende an Rettet den Regenwald, 2020 Medico und Weltfriedensdienst (Beratung von Viehhirten, Weidelandnutzung, Training zum Ressourcenmanagement)